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Le 7 février dernier, Legendre Logistics a accueilli Maud Bocquel pour des ateliers interactifs dédiés au handicap en entreprise.
Objectif : poursuivre la feuille de route de notre politique handicap en formant nos collaborateurs par le biais d’ateliers interactifs.

Ce sont ainsi plus de 45 d’entre eux qui ont pu découvrir ou approfondir leurs connaissances sur des sujets tels que :
- les différentes typologies de handicap ;
- la notion de RQTH et le maintien dans l’emploi ;
- les bonnes pratiques en termes de communication ;
- la gestion du recrutement.

 Quelques faits ou chiffres marquants :
- il existe 5 typologies de handicap : sensoriel, moteur, psychique, mental et cognitif ;
- ♿ ce symbole est un faux ami : il ne représente que 3% des personnes en situation de handicap et n’inclut pas les handicaps invisibles ;
- après 45 ans, chacun d’entre nous a 1 risque sur 2 de se retrouver en situation de handicap ;
- la majorité des handicaps sont dus à des accidents de la vie personnelle, des maladies et au tout simplement au vieillissement.

Programmés et organisés par notre service QHSE-RSE à la suite d’un diagnostic interne réalisé entre septembre 2022 et mars 2023, ces ateliers ont donné le « top départ » de nos actions 2024 dédiées à l’inclusion des personnes en situation de handicap.